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La rétention des employés professionnels dans l'organisation : le rôle médiateur de la citoyenneté organisationnelle

Pascal Paillé 1 Patrick Valéau 2
1 ULaval - Université Laval [Québec]
2 CEMOI - Centre d'Économie et de Management de l'Océan Indien
Résumé : no abstract
Mots-clés : Revue AERES
Document type :
Journal articles
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https://hal.univ-reunion.fr/hal-01243426
Contributor : Réunion Univ Connect in order to contact the contributor
Submitted on : Tuesday, December 15, 2015 - 7:37:19 AM
Last modification on : Tuesday, October 19, 2021 - 5:56:06 PM

Identifiers

  • HAL Id : hal-01243426, version 1

Collections

UNIV-REUNION | CEMOI | PAPANGUE | AFRIQ

Citation

Pascal Paillé, Patrick Valéau. La rétention des employés professionnels dans l'organisation : le rôle médiateur de la citoyenneté organisationnelle. Revue de Gestion des Ressources Humaines, Eska, 2013, 89 (3), pp.40--55. ⟨hal-01243426⟩

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